11/25〜12/23【アーカイブ配信】
外国人材活躍セミナー
〜特定技能制度活用のポイント〜

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• １）大商ホームページ
• ２）大商ニュース
• ３）大商メールステーション
• ４）その他、大商からの案内メール
• ５）大阪府からのご案内
• ６）チラシ
• ７）上司等の紹介
• ８）その他
• ９）わからない

「その他」を選択の方は媒体名をご記入ください（自由記述）

（１） 必須
特定技能外国人材の採用にご関心を持ったきっかけ（複数選択可）

• １）即戦力となる人材を採用したい
• ２）外国人材を中長期的に雇用したい
• ３）人手不足を解消したい
• ４）ダイバーシティを推進したい
• ５）その他

「その他」を選択の方は具体的にご記入ください（自由記述）

（２） 必須
現在雇用している外国人社員数について
※選択によって、表示項目が変わります。

• １）0人
• ２）１人
• ３）２〜5人
• ４）６〜10人
• ５）1１人以上

（３） 必須
今後、採用したい在留資格「特定技能」外国人の人数について

• １）0人
• ２）１人
• ３）２〜5人
• ４）６〜10人
• ５）1１人以上
• ６）未定

（４）
特定技能人材の採用・雇用に関するお悩みや不安について（複数選択可）

• １）特定技能人材の採用方法
• ２）特定技能人材へのPR方法
• ３）説明会・面接・選考の方法
• ４）雇用に係る手続き（在留資格申請等）
• ５）入社後の社内でのコミュニケーション、受け入れ環境の整備
• ６）人材育成・定着の方法
• ７）特定技能人材への各種支援義務の実施、支援機関の選定
• ８）適正な給与水準や福利厚生の設定
• ９）その他

「その他」を選択の方は具体的にご記入ください（自由記述）